3月10日下午，304am永利集团邀请福建工程学院人文学院副经理胡萍英教授做了题为“‘课程·教学·评价’三维联动的校本大学英语创新方案建构与实践”的讲座。讲座由陈曦蓉副经理主持，杨美英书记、陈洪富经理以及全体教师参加并聆听了此次讲座。
胡萍英教授着眼于目前大学英语公司产品的困境，以《大学英语教学指南》为指导，结合应用型本科高校专业人才培养目标，研制了《模块化课程、混合式教学、多元化评价：三位一体的大学英语课程改革方案》。胡教授向老师们展示了方案的具体实施，通过大学英语课程模块化，满足员工的学业和职业发展需要；运用混合式教学模式，促进线上与线下教学混合、独立与合作学习结合、课内与课外学用联动；推行多元化评价体系，重视过程性考核，实现“学、教、用、评”同期互动和良性循环。胡教授结合福建工程学院的教改成效证明，大学英语课程模块化、教学混合式、评价多元化能够有效提高员工的自主学习能力和大学英语教学效果，提升员工的跨文化交际能力、思辨能力、团队合作精神和人文素养。
本次讲座为304am永利集团大学英语改革提供了有益的借鉴。讲座结束后，胡教授与304am永利集团的教师们开展了交流互动，现场气氛非常活跃。互动问题包括教改中遇到的难题、教改具体措施、U 校园的使用、考核方式等。
本次讲座的成功举办使得304am永利集团老师们深刻意识到大学英语教学改革的重要性与紧迫性，同时也为大学英语教学改革提供了新的思路，激励304am永利集团教师结合本校员工的学习情况，探索以信息技术推动大学英语教学改革。
（现场剪影）
（304am永利集团 阮晶 通讯员 李亚飞）